{"id":62929,"date":"2021-04-23T15:14:57","date_gmt":"2021-04-23T13:14:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/?p=62929"},"modified":"2023-08-25T12:14:19","modified_gmt":"2023-08-25T10:14:19","slug":"umsetzungshilfe-zur-steuerlichen-anerkennung-von-arbeitgeberleistungen-nach-%c2%a7-3-nr-34-estg","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/umsetzungshilfe-zur-steuerlichen-anerkennung-von-arbeitgeberleistungen-nach-%c2%a7-3-nr-34-estg\/","title":{"rendered":"Umsetzungshilfe zur steuerlichen Anerkennung von Arbeitgeberleistungen nach \u00a7 3 Nr. 34 EStG"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Unter Bezugnahme auf das Ergebnis der Er\u00f6rterungen mit den obersten Finanzbeh\u00f6rden der L\u00e4nder gilt zur Anwendung der Steuerfreiheit des \u00a7 3 Nr. 34 EStG Folgendes:<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-1-gesetzliche-grundlagen\">1. Gesetzliche Grundlagen<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-1-1-steuerbefreiung-des-3-nummer-34-estg\">1.1. Steuerbefreiung des \u00a7 3 Nummer 34 EStG<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>1<\/strong> Rechtsgrundlage der Steuerfreiheit f\u00fcr arbeitgebergef\u00f6rderte Pr\u00e4ventions- und betriebliche Gesundheitsf\u00f6rderungsleistungen (\u00a7 3 Nr. 34 des Einkommensteuergesetzes \u2013 EStG):<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u201eSteuerfrei sind\u2026<\/p>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\" start=\"34\"><li>zus\u00e4tzlich zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn erbrachte Leistungen des Arbeitgebers zur Verhinderung und Verminderung von Krankheitsrisiken und zur F\u00f6rderung der Gesundheit in Betrieben, die hinsichtlich Qualit\u00e4t, Zweckbindung, Zielgerichtetheit und Zertifizierung den Anforderungen der \u00a7\u00a7 20 und 20b des F\u00fcnften Buches Sozialgesetzbuch (SGB V) gen\u00fcgen, soweit sie 600 Euro je Kalenderjahr und Arbeitnehmer nicht \u00fcbersteigen\u201c.<\/li><\/ol>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>2<\/strong> Nach der Gesetzesbegr\u00fcndung fallen unter die Steuerbefreiung des \u00a7 3 Nr. 34 EStG:<br \/>Ma\u00dfnahmen zur individuellen verhaltensbezogenen Pr\u00e4vention, die nach \u00a7 20 Abs. 2 Satz 2 SGB V zertifiziert sind sowie gesundheitsf\u00f6rderliche Ma\u00dfnahmen in Betrieben (betriebliche Gesundheitsf\u00f6rderung), die den vom Spitzenverband Bund der Krankenkassen (GKV \u2013 Spitzenverband) nach \u00a7 20 Abs. 2 Satz 1 und \u00a7 20b Abs. 1 SGB V festgelegten Kriterien entsprechen.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-1-2-verweis-in-3-nummer-34-estg-auf-die-vorschriften-der-20-20b-sgb-v\">1.2 Verweis in \u00a7 3 Nummer 34 EStG auf die Vorschriften der \u00a7\u00a7 20, 20b SGB V<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>3<\/strong> \u00a7 20 Abs. 1 Satz 3 SGB V verlangt, dass Leistungen zur individuellen verhaltensbezogenen Pr\u00e4vention (Pr\u00e4ventionskurse), die von Krankenkassen bezuschusst werden, den vom GKVSpitzenverband definierten Handlungsfeldern und Kriterien (GKV-Leitfaden Pr\u00e4vention) gen\u00fcgen und von den Krankenkassen oder einer von ihnen beauftragten Stelle zertifiziert sein m\u00fcssen (\u00a7 20 Abs. 5 Satz 1 SGB V).<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>4<\/strong> \u00a7 20b Abs. 1 SGB V beschreibt die Anforderungen an Leistungen zur Gesundheitsf\u00f6rderung in Betrieben (betriebliche Gesundheitsf\u00f6rderung), die von Krankenkassen erbracht werden k\u00f6nnen. Diese Ma\u00dfnahmen sind an den spezifischen betrieblichen Bedarfen ausgerichtet und werden gem\u00e4\u00df den Handlungsfeldern und Kriterien des GKV-Leitfadens Pr\u00e4vention zwischen dem Betrieb und der leistenden Krankenkasse individuell vereinbart. F\u00fcr Leistungen zur betrieblichen Gesundheitsf\u00f6rderung nach \u00a7 20b SGB V ist eine Zertifizierung grunds\u00e4tzlich nicht vorgesehen. F\u00fcr Leistungen zur individuellen verhaltensbezogenen Pr\u00e4vention nach \u00a7 20 SGB V sind die Voraussetzungen nach Tz. 2.1 und 2.2 zu beachten, auch wenn sie im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsf\u00f6rderung erbracht werden.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-2-nach-3-nummer-34-estg-steuerfreie-leistungen-des-arbeitgebers\">2. Nach \u00a7 3 Nummer 34 EStG steuerfreie Leistungen des Arbeitgebers<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(\u2026)<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-2-1-individuelle-verhaltensbezogene-pr-vention-zertifizierte-pr-ventionskurse\">2.1 Individuelle verhaltensbezogene Pr\u00e4vention (zertifizierte Pr\u00e4ventionskurse)<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(\u2026)<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-2-2-nicht-zertifizierte-pr-ventionskurse-des-arbeitgebers\">2.2 Nicht zertifizierte Pr\u00e4ventionskurse des Arbeitgebers<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(\u2026)<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-2-3-leistungen-betrieblicher-gesundheitsf-rderung-im-handlungsfeld-gesundheitsf-rderlicher-arbeits-und-lebensstil\">2.3 Leistungen betrieblicher Gesundheitsf\u00f6rderung im Handlungsfeld \u201egesundheitsf\u00f6rderlicher Arbeits- und Lebensstil\u201c<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(\u2026)<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-3-bewertung-der-leistungen-und-zufluss\">3. Bewertung der Leistungen und Zufluss<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(\u2026)<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-4-leistungen-die-nicht-nach-3-nummer-34-estg-steuerfrei-sind\">4. Leistungen, die nicht nach \u00a7 3 Nummer 34 EStG steuerfrei sind<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(\u2026)<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-5-im-ganz-berwiegend-eigenbetrieblichen-interesse-liegende-arbeitgeber-leistungen-zur-betrieblichen-gesundheitsf-rderung\">5. Im ganz \u00fcberwiegend eigenbetrieblichen Interesse liegende Arbeitgeber-Leistungen zur betrieblichen Gesundheitsf\u00f6rderung<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(\u2026)<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-6-unterst-tzungsm-glichkeiten-durch-krankenkassen\">6. Unterst\u00fctzungsm\u00f6glichkeiten durch Krankenkassen<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">(\u2026)<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Quelle: BMF, Schreiben (koordinierter L\u00e4ndererlass) IV C 5 &#8211; S-2342 \/ 20 \/ 10003 :003 vom 20.04.2021<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Unter Bezugnahme auf das Ergebnis der Er\u00f6rterungen mit den obersten Finanzbeh\u00f6rden der L\u00e4nder gilt zur Anwendung der Steuerfreiheit des \u00a7 3 Nr. 34 EStG Folgendes: 1. Gesetzliche Grundlagen 1.1. 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