Mit Wirkung zum 31. Dezember 2021 wird R120.5 des IESBA Code of Ethics dahingehend ge\u00e4ndert, dass Berufsangeh\u00f6rige sich im Bereich ihrer gesamten beruflichen T\u00e4tigkeit neben der bereits bestehenden Anforderung eines \u201eprofessional judgment\u201c zus\u00e4tzlich ein sog. inquiring mind zu eigen machen m\u00fcssen.<\/p>\n\n\n\n
Der Begriff ist im Application Material des Code of Ethics (dort: 120.5 A1) n\u00e4her definiert. Er beschreibt die grunds\u00e4tzliche Einstellung, Feststellungen und Erkenntnisse zu hinterfragen und sich nicht mit dem ersten Anschein zufriedenzugeben.<\/p>\n\n\n\n
Vor dem Hintergrund dieser Erg\u00e4nzung des Code of Ethics hat der Vorstand Anlass daf\u00fcr gesehen, den neuen Begriff des \u201einquiring mind\u201c in die Erl\u00e4uterungstexte zu \u00a7 4 BS WP\/vBP aufzunehmen, inhaltlich zu erl\u00e4utern und vom Begriff der kritischen Grundhaltung abzugrenzen, die Berufsangeh\u00f6rige bei der Durchf\u00fchrung betriebswirtschaftlicher Pr\u00fcfungen zus\u00e4tzlich einzunehmen haben (\u00a7 43 Abs. 4 WPO, \u00a7 37 BS WP\/vBP).<\/p>\n\n\n\n
Die Erg\u00e4nzungen sind nachfolgend im Korrekturmodus wiedergegeben:<\/p>\n\n\n\n
\u201eDie Vorschrift ist gest\u00fctzt auf die Satzungserm\u00e4chtigung in \u00a7 57 Abs. 4 Nr. 1 a WPO und konkretisiert die nach \u00a7 43 Abs. 1 Satz 1 WPO normierte Berufspflicht der Gewissenhaftigkeit.<\/em><\/p>\n\n\n\n Die in Absatz 1 genannten Anforderungen ergeben sich zwangsl\u00e4ufig aus dem rechtlichen Umfeld der Berufst\u00e4tigkeit; ihre ausdr\u00fcckliche Erw\u00e4hnung hat daher eher deklaratorische Bedeutung.<\/em><\/p>\n\n\n\n Zur Gewissenhaftigkeit geh\u00f6rt dabei aber auch, dass WP\/vBP im Rahmen ihrer gesamten Berufst\u00e4tigkeit ihre Entscheidungen nicht willk\u00fcrlich, sondern nach pflichtgem\u00e4\u00dfem Ermessen treffen (\u201eprofessional judgment\u201c i. S. v. R120.5(b) Code of Ethics). Um die Sachverhalte, die ihren Entscheidungen zugrunde zu legen sind, zutreffend zu erfassen und zu w\u00fcrdigen, sollen WP\/vBP Feststellungen und Erkenntnisse hinterfragen und sich nicht mit dem ersten Anschein zufriedengeben (\u201einquiring mind\u201c i. S. v. R120.5(a) Code of Ethics). Dieser Begriff beschreibt den Willen, den Dingen auf den Grund zu gehen.<\/em><\/p>\n\n\n\n Dar\u00fcber hinaus haben WP\/vBP bei der Durchf\u00fchrung von Pr\u00fcfungen im Hinblick auf die Gegenst\u00e4nde ihrer Beurteilung, aber auch auf die handelnden Personen eine kritische Grundhaltung einzunehmen. Gest\u00fctzt auf Artikel 21 Abs. 2 der Abschlusspr\u00fcferrichtlinie 2006\/43\/EG (dort: \u201eprofessional scepticism\u201c) betonen \u00a7 43 Abs. 4 WPO und \u00a7 37 BS WP\/vBP das Erfordernis einer kritischen Grundhaltung bei der Durchf\u00fchrung von Pr\u00fcfungen durch eine entsprechende ausdr\u00fcckliche Regelung und konkretisieren sie weiter (vgl. auch die Erl\u00e4uterungen zu \u00a7 37 BS WP\/vBP). Nach dem Code of Ethics ist die kritische Grundhaltung (hier \u201eprofessional skepticism\u201c) Bestandteil der f\u00fcr die Durchf\u00fchrung von Pr\u00fcfungsauftr\u00e4gen zwingend zu wahrenden Unbefangenheit (\u201eindependence in mind\u201c, 120.15A1 (a), 400.5(a), 900.4(a) Code of Ethics).<\/em><\/p>\n\n\n\n Absatz 2 Alternative 1 ist eine Auspr\u00e4gung \u2026\u201c<\/em><\/p>\n\n\n\n