{"id":67263,"date":"2022-06-09T15:16:46","date_gmt":"2022-06-09T13:16:46","guid":{"rendered":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/?p=67263"},"modified":"2022-06-09T15:16:46","modified_gmt":"2022-06-09T13:16:46","slug":"wissenschaftszeitvertragsgesetz-soll-reformiert-werden","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wissenschaftszeitvertragsgesetz-soll-reformiert-werden\/","title":{"rendered":"Wissenschaftszeitvertragsgesetz soll reformiert werden"},"content":{"rendered":"\n<p>Nach einer Konferenz mit dem Titel \u201eGute Arbeitsbedingungen in der Wissenschaft \u2013 Auf dem Weg zu einer Reform des WissZeitVG\u201c am 27. Juni 2022 will das Bundesministerium f\u00fcr Bildung und Forschung (BMBF) auf Basis einer Evaluation das Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG) im Sommer\/Herbst 2022 diskutieren. Im Anschluss daran soll ein Referentenentwurf zur \u00c4nderung vorgelegt werden. Das schreibt die Bundesregierung in einer Antwort (<a href=\"https:\/\/dserver.bundestag.de\/btd\/20\/020\/2002002.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">20\/2002<\/a>) auf eine Kleine Anfrage (<a href=\"https:\/\/dserver.bundestag.de\/btd\/20\/016\/2001696.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">20\/1696<\/a>) der CDU\/CSU-Fraktion. Die Abgeordneten wollten wissen, ob die angek\u00fcndigte Evaluation des WissZeitVG durch die Bietergemeinschaft InterVal GmbH und durch das HIS-Institut f\u00fcr Hochschulentwicklung vorliege und ob die Bundesregierung einen Entwurf zur \u00c4nderung des Gesetzes plane.<\/p>\n\n\n\n<p>Wie im Koalitionsvertrag festgehalten worden sei, sollen die Arbeitsbedingungen in der Wissenschaft verbessert werden, hei\u00dft es in der Antwort. Dazu solle die Planbarkeit und Verbindlichkeit in der Post-Doc-Phase deutlich erh\u00f6ht und \u201efr\u00fchzeitiger Perspektiven f\u00fcr alternative Karrieren geschaffen werden\u201c. Es sei Aufgabe der Hochschulen und Forschungseinrichtungen als Arbeitgeber, die vereinbarte Befristungsdauer jeweils so zu bemessen, dass sie der angestrebten Qualifizierung angemessen sei, antwortet die Bundesregierung auf die Frage der Unionsfraktion, ob Befristungen an die tats\u00e4chliche Laufzeit einer Promotion gekoppelt werden sollen und welche Ver\u00e4nderungen im Post-Doc-Bereich angestrebt w\u00fcrden. Das Wissenschaftszeitvertragsgesetz erlaubt die Befristung von Arbeitsvertr\u00e4gen des wissenschaftlichen und k\u00fcnstlerischen Personals im Akademischen Mittelbau unabh\u00e4ngig vom Teilzeit- und Befristungsgesetz.<\/p>\n\n\n\n<p><em>Quelle: Deutscher Bundestag, Mitteilung vom 07.06.2022<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nach einer Konferenz mit dem Titel \u201eGute Arbeitsbedingungen in der Wissenschaft \u2013 Auf dem Weg zu einer Reform des WissZeitVG\u201c am 27. Juni 2022 will das Bundesministerium f\u00fcr Bildung und Forschung (BMBF) auf Basis einer Evaluation das Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG) im Sommer\/Herbst 2022 diskutieren. Im Anschluss daran soll ein Referentenentwurf zur \u00c4nderung vorgelegt werden. Das schreibt &hellip; <a href=\"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wissenschaftszeitvertragsgesetz-soll-reformiert-werden\/\" class=\"more-link\"><span class=\"screen-reader-text\">Wissenschaftszeitvertragsgesetz soll reformiert werden<\/span> weiterlesen <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1730],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/67263"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=67263"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/67263\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=67263"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=67263"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=67263"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}