{"id":74304,"date":"2024-04-24T15:51:56","date_gmt":"2024-04-24T13:51:56","guid":{"rendered":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/?p=74304"},"modified":"2024-04-24T15:51:56","modified_gmt":"2024-04-24T13:51:56","slug":"mit-einer-abfindung-in-fruehrente-so-viel-geld-muessen-sie-aushandeln","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/blog\/mit-einer-abfindung-in-fruehrente-so-viel-geld-muessen-sie-aushandeln\/","title":{"rendered":"Mit einer Abfindung in Fr\u00fchrente: So viel Geld m\u00fcssen Sie aushandeln"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Fr\u00fcher in Rente dank Abfindung? So geht&#8217;s!<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Infolge von Stellenabbauprogrammen bieten viele deutsche Gro\u00dfkonzerne, insbesondere \u00e4ltere Arbeitnehmern, gro\u00dfz\u00fcgige Abfindungspakete an. Auch dieses Jahr ist keine Ausnahme: Wer geschickt verhandelt, kann mit einer Abfindung direkt in die Fr\u00fchrente gehen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Volkswagen<\/strong> beispielsweise bietet im Rahmen seines Sparprogramms neben der regul\u00e4ren Abfindung eine zus\u00e4tzliche Pr\u00e4mie von <strong>50.000 Euro<\/strong> f\u00fcr Mitarbeiter, die sich bis Ende Mai freiwillig verabschieden. Doch wie hoch sollte Ihre Abfindung sein, um den vorzeitigen Ruhestand finanziell zu stemmen?<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Berechnung der n\u00f6tigen Abfindung:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>1. Abschl\u00e4ge bei Fr\u00fchrente:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Die Fr\u00fchrente erm\u00f6glicht es Ihnen, vor dem gesetzlichen Rentenalter in den Ruhestand zu gehen. F\u00fcr Arbeitnehmer, die <strong>vor 1964 geboren<\/strong> wurden, gelten allerdings Abschl\u00e4ge. Diese betragen <strong>0,3 Prozent pro Monat<\/strong>, also <strong>3,6 Prozent pro Jahr<\/strong>, die vor dem regul\u00e4ren Rentenalter in Rente gegangen wird.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sie m\u00f6chten drei Jahre vor der Regelaltersgrenze in Rente gehen und haben einen Rentenanspruch von 1.200 Euro. Um die Abschl\u00e4ge zu vermeiden, m\u00fcssten Sie <strong>32.600 Euro<\/strong> zahlen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>2. Ausgleich der Abschl\u00e4ge:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sie k\u00f6nnen die Abschl\u00e4ge durch <strong>zus\u00e4tzliche Beitragszahlungen<\/strong> ausgleichen. Die H\u00f6he dieser Einmalzahlung ist abh\u00e4ngig von Ihrem Rentenanspruch und dem Zeitpunkt Ihres Renteneintritts.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>3. Nutzung der Abfindung f\u00fcr den fr\u00fcheren Renteneintritt:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Steuerliche Aspekte:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Abfindungen m\u00fcssen versteuert werden. Die Besteuerung erfolgt jedoch nach der <strong>F\u00fcnftelregelung<\/strong>. Das bedeutet, dass die Steuerlast geringer ausf\u00e4llt, als wenn die gesamte Summe auf einmal zu Ihrem regul\u00e4ren Einkommen hinzugerechnet w\u00fcrde.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Beispiel:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sie sind 58 Jahre alt, haben 35 Jahre bei einem Unternehmen gearbeitet und Ihr monatliches Bruttogehalt betrug zuletzt 5.000 Euro. Daraus ergibt sich eine gesetzliche Abfindung von <strong>87.500 Euro<\/strong>. Nach Abzug der Steuern k\u00f6nnten Ihnen <strong>ca. 48.000 Euro netto<\/strong> bleiben.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>\u00dcberbr\u00fcckung bis zur Rente:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Diese Summe kann verwendet werden, um die Zeit bis zur Regelaltersrente finanziell zu \u00fcberbr\u00fccken. Dabei sollten Sie die <strong>Sperrzeit f\u00fcr das Arbeitslosengeld<\/strong> (12 Wochen ohne Zahlung) und die Differenz zwischen dem Arbeitslosengeld und Ihrem letzten Gehalt ber\u00fccksichtigen.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Fazit:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Die H\u00f6he der ben\u00f6tigten Abfindung h\u00e4ngt stark von Ihren <strong>pers\u00f6nlichen Umst\u00e4nden<\/strong>, Ihrem <strong>Alter<\/strong>, Ihrem <strong>Wunschrenteneintrittsalter<\/strong> und Ihrer <strong>finanziellen Situation<\/strong> ab. Eine <strong>pers\u00f6nliche Rentenberatung<\/strong> kann Ihnen helfen, genau zu berechnen, wie viel Geld Sie ben\u00f6tigen, um Abschl\u00e4ge auszugleichen und Ihren Lebensstandard bis zum und w\u00e4hrend des Ruhestands zu sichern. Nutzen Sie Angebote wie die von Volkswagen oder Bayer, k\u00f6nnen Sie m\u00f6glicherweise eine <strong>erhebliche Summe<\/strong> aushandeln, die Ihren <strong>fr\u00fchen Ruhestand<\/strong> finanziell erm\u00f6glicht.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Weitere Informationen:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/www.steuerschroeder.de\/abfindung-steuer.html\">https:\/\/www.steuerschroeder.de\/abfindung-steuer.html<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Fr\u00fcher in Rente dank Abfindung? So geht&#8217;s! Infolge von Stellenabbauprogrammen bieten viele deutsche Gro\u00dfkonzerne, insbesondere \u00e4ltere Arbeitnehmern, gro\u00dfz\u00fcgige Abfindungspakete an. 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